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绩效考核是指考核主体对照工作目标和绩效标准,采用科学的考核方式,评定员工的工作任务完成情况、员工的工作职责履行程度和员工的发展情况的评定。下面小编就给大家带来绩效考核实施细则_绩效考核方案,希望能帮助到大家!绩效考核实施细则一、总则为加强和
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